Devenir Conducteur machine (F/H)

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  • Etablissement :  Daunat Bretagne

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Guingamp

Parlons de nous :

Depuis 1976, Daunat vous recharge en gourmandise en proposant des recettes généreuses, aux formats pratiques et adaptés à votre mode de vie. 

Cette histoire s’écrit grâce à nos 1600 collabor’acteurs qui apportent chaque jour une attention particulière à l’élaboration de chaque produit et incarnent ainsi pleinement nos valeurs de curiosité, d’engagement, d’exigence et de simplicité. Si vous cherchez une marque implantée sur les territoires et dynamique, venez faire le plein de vie avec nous !

Parlons du poste :

Daunat recrute et forme, c'est-à-dire ?

Vous occuperez dans un premier temps le poste d' Approvisionneur, première étape d'une évolution possible vers le poste de conducteur(rice) de machines puis de chef de ligne. Vous bénéficierez d'un contrat de professionnalisation en interne et serez formé par un tuteur expérimenté afin d'obtenir une maitrise progressive des différentes lignes de production.

Dans le cadre de ce poste, différentes missions vous seront confiées :

  • Mettre les matières à disposition de la ligne de production (pain, emballage, matières premières...) en respectant le planning de fabrication
  • Enlever les contenants vides et le matériel utilisé vers la zone de nettoyage
  • Participer au rangement et à la propreté de la ligne de production
  • En étroite collaboration avec le chef de ligne, vous communiquez avec l'ensemble des ateliers en amont

Notre politique d'entreprise est fortement orientée vers la formation et la progression de nos collaborateurs, notre grille de rémunération accompagnera rapidement votre évolution au sein de l'entreprise.

 

Quelles sont les modalités du poste :

  • Port de charges (12 Kg max)
  • Horaires en 2x8 (5h-13h // 13h-21h) : 37,5 ou 38h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps​
  • Equipe de nuit (heures majorées à 25%)​

Ce que nous proposons :

Rémunération et avantages sociaux :

  • Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% ​
  • 13ème mois (selon ancienneté)​
  • Prime d’ancienneté : 2% au bout de 2 ans.​
  • Prime paniers : mini 4,55€/jour travaillé​
  • Prime d’habillage : mini 1,92€/jour travaillé​
  • Intéressement​
  • Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l’entreprise​
  • Mutuelle à partir de 6€
  • Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël…)

Profil recherché

Rigoureux et réactif, vous aimez travailler en équipe et avez de l'appétence pour la technique et les machines de production.

Idéalement, vous avez une expérience dans l'agroalimentaire.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez nous !

Réf: 9ebe1a30-1ae0-4f5e-bf9c-15203b75ff90

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Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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