Responsable des Ressources Humaines (F/H)

L'entreprise

« Ici tout commence en équipe » n’est pas juste une signature ; C’est une recette qui fonctionne ! Daunat, c’est une entreprise en mouvement qui cultive chaque jour le plaisir d’être ensemble. Ici, la positivité et la possibilité d’évoluer sont au cœur de nos ambitions. De plus, nous soutenons les producteurs locaux avec nos ingrédients d’origine française.

Chez nous, nous considérons qu’un bon état d’esprit, c’est comme une bonne pause gourmande : ça change tout !

Description du poste

Membre du Comité de Direction du site de Guingamp, vous managez le service RH constitué de 6 personnes (4 RH, 1 infirmier, 1 alternante). Rattaché(e) hiérarchiquement au directeur de site et fonctionnellement au DRH Groupe, vous impulsez les projets de transformation de ce site spécialisé dans la fabrication de sandwichs et de wraps.

Véritable business partner, vous serez l’interlocuteur privilégié et quotidien des 350 collaborateurs pour les accompagner et les faire évoluer dans un environnement industriel dynamique et exigeant.

Dans ce cadre, vous aurez la responsabilité de :

• Garantir la bonne exécution de l’ensemble des processus RH (recrutement, intégration, formation, évaluation, ADP et paie, …), animer et faire monter en compétence votre équipe
• Conseiller les managers sur l'ensemble des problématiques RH, et les accompagner dans la montée en compétences de leurs équipe
• S’approprier et déployer la stratégie et la politique RH construite par la Direction des Ressources Humaines,
• Animer les instances représentatives du personnel en local. Garantir le bon climat social, être l’interlocuteur et co-animer les IRP
• Porter, animer et développer les valeurs de l’entreprise (Engagement, curiosité, exigence et simplicité) et la culture Santé Sécurité et Environnement
• Être force de propositions pour faire évoluer et optimiser les organisations ainsi que les métiers, déployer des outils permettant d’accroitre la performance opérationnelle
• Piloter le déploiement de l’enquête GPTW et le suivi des actions sur votre site
• Relayer les actions de communication interne

Enfin, vous participez activement au projet d’évolution du groupe DAUNAT dont les principaux enjeux RH sont la gestion des compétences et la marque employeur.

Profil recherché

De formation Bac +5 avec une spécialisation RH, vous disposez d’une expérience significative acquise en industrie ou en logistique qui vous a notamment permis de développer une maîtrise opérationnelle de l’ensemble des dimensions de la fonction RH.

Vos qualités relationnelles et votre leadership, vous permettent d'être présent régulièrement sur le terrain auprès de nos managers et collaborateurs et d'interagir facilement avec vos interlocuteurs internes ou externes.

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